Тренинг: «Конфликтные люди, конфликтные ситуации. Выход есть!»

  Программа: Виды конфликтов, наука о конфликтах, конфликтогены Роль вербальных и невербальных коммуникаций. Стратегии поведения и поведенческих модели,

 

Программа:

  • Виды конфликтов, наука о конфликтах, конфликтогены
  • Роль вербальных и невербальных коммуникаций.
  • Стратегии поведения и поведенческих модели, система DISC.
  • Происхождение дефектов характера, способы коррекции
  • Цели и направленность, мотивации поведения
  • Способы эффективных коммуникаций  в соответствии с ведущей
  • моделью поведения
  • Тестирование на определение ведущего стиля поведения DISC Personality Style (по предварительной договоренности
  •  Убеждения, влияющие на разрешение конфликта
  • Установки и идеи,   ведущие к внутренним и
  • внешним конфликтам
  • Примирение; Стратегия сотрудничества  и заявление своей позиции;
  • Библейские заповеди, регулирующие взаимоотношения и прощения
  • Фазы процесса «Конфликт — Примирение»
  • Роль Душепопечительства в конфликте
  •  Вмешательство в конфликт
  • Три стадии в разрешении конфликтов
  • Правило «сэндвича»: плюсы и минусы
  • Пирамида разрешения конфликтов
  • Душепопечительство в обиде

 


Отзывы участников:

Наталья:

Наше поведение и слова отражают то, что у нас внутри. Это приносит определенный плод, по которому другие узнают, кто же мы на самом деле.

Галина:  

Оказывается не все так плохо. И конфликт имеет не только негативные но и позитивные стороны.

Маргарита:

Мне было интересно участвовать в  упражнении на решение проблемы с соседом, который любит громкую музыку.

Дмитрий:  

Тестирование на определение ведущей стратегии в конфликтном взаимодействии определило, что  у меня есть такая  тенденция к избеганию и уклонению от конфликтов. А это не всегда правильно. Надо учиться говорить истину в любви. Ефесянам .4:25

 

Leave a Comment